各縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障局，市直有關(guān)單位：2016年是全面部署“十三五”規(guī)劃的開局之年，結(jié)合市全省2016年職稱工作要點(diǎn)及鄭人社職稱【2011】53號文件精神，按照局黨委提出的全市人社工作要認(rèn)識新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)的總要求，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)總基調(diào)，堅(jiān)持民生為本、人才優(yōu)先工作主線，以兩創(chuàng)一評為工作抓手，為“十三五規(guī)劃”開好局起好步及全面實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。為此，經(jīng)局黨委研究決定，2016年繼續(xù)開展非公單位工程技術(shù)人員中級職稱評價(jià)綠色通道工作，為我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。現(xiàn)就有關(guān)具體內(nèi)容通知如下：一、基本原則符合申報(bào)條件的專業(yè)技術(shù)人員可以不受專業(yè)、職稱等限制，直接申報(bào)相應(yīng)系列的工程技術(shù)中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。通過“綠色通道”評審取得的資格與通過正常評審取得的資格有同等效力。“綠色通道”評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)我省已制定的工程系列（專業(yè)）評審條件。二、范圍和對象凡在我市工作，與單位確立了人事、勞動關(guān)系的非公有單位專業(yè)技術(shù)人員，不受戶籍、檔案、身份和單位性質(zhì)限制，(既在鄭州市工作，且在鄭州市繳納社保的專業(yè)技術(shù)人員，方可在鄭州市申報(bào)評審）只要符合我省規(guī)定的工程系列（專業(yè)）中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審條件，均可自主申報(bào)。三、申報(bào)條件申報(bào)工程師任職資格，符合下列條件之一：（一）理工類研究生畢業(yè)并獲碩士學(xué)位，擔(dān)任助理工程師職務(wù)滿2年或從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年。（二）理工類大學(xué)本（專）科畢業(yè)，擔(dān)任助理工程師職務(wù)滿4年。（三）理工類大學(xué)本科畢業(yè)，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿6年。（四）理工類大學(xué)?？飘厴I(yè)，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿8年。（五）理工類中專畢業(yè)，獲省轄市（廳）級以上科技拔尖人才等榮譽(yù)稱號或獲省轄市（廳）級科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)一等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目的主要完成人，擔(dān)任助理工程師職務(wù)滿4年。（六）非理工類、專業(yè)不對口的大中、專畢業(yè)生及學(xué)歷不達(dá)標(biāo)的專業(yè)技術(shù)人員，可按照破格條件申報(bào)，答辯優(yōu)秀者可按正常申報(bào)評審，其他按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行以上任職年限及工作年限均截止到當(dāng)年評委會截止接收材料的時(shí)間（4月15日）。 具體的評審條件請登陸“鄭州職稱網(wǎng)”點(diǎn)擊“申報(bào)評審條件”查看。四、工作程序（一）個(gè)人申報(bào)。符合條件的人員，根據(jù)從事專業(yè)、實(shí)際工作需要等，經(jīng)單位同意，本人可以申請參加非公有單位工程技術(shù)人員職稱評價(jià)綠色通道。（二）單位考核推薦。單位對申報(bào)人所提交的申報(bào)材料和證件按照有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行認(rèn)真審查、考核推薦，由單位匯總后集中申報(bào)。（三）資格審查。市人力資源和社會保障局職改部門對申報(bào)人員的申報(bào)材料進(jìn)行資格審查。（四）業(yè)務(wù)答辯。所有申報(bào)者實(shí)行全員答辯（答辯時(shí)間地點(diǎn)另行通知），未參與答辯者視為自動放棄評審。（五）專家評議。市人力資源和社會保障局職改部門根據(jù)申報(bào)人從事專業(yè)，從評委會專家?guī)熘谐槿⊥袑＜医M成評審委員會進(jìn)行評審。評審一般由專家組結(jié)合答辯情況和各評審條件進(jìn)行材料審查、評議及大會表決等形式進(jìn)行。（六）審核批準(zhǔn)。評審工作結(jié)束后，評審結(jié)果通過“鄭州職稱網(wǎng)”向社會公示，公示期1個(gè)月，對公示無異議人員，市人力資源和社會保障局下發(fā)批準(zhǔn)文件并頒發(fā)資格證書。五、所需提供的申報(bào)材料（一）申報(bào)人所在單位使用《河南省職稱工作信息系統(tǒng)》個(gè)人版（從“河南職稱網(wǎng)”軟件下載板塊中下載）分系列、級別、專業(yè)和評審類型規(guī)范打印的《河南省 年度 系列申報(bào)中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格審查表》（A3紙，一式3份）。經(jīng)審查合格后，2份市人力資源和社會保障局留存，1份呈報(bào)單位留存，同時(shí)接收申報(bào)人員《評審簡表》的電子文本。（二）申報(bào)人所在單位開展“公開、展示、考核、評議、監(jiān)督”情況報(bào)告1份。（三）報(bào)送材料的目錄（清單）一式2份（主要內(nèi)容為：單位名稱、評審材料總數(shù)、分專業(yè)材料數(shù)、破格人數(shù)等）。評審材料一人1袋，袋子外面注明申報(bào)人單位、姓名、專業(yè)。（四）個(gè)人和單位簽字、蓋章的《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審材料真實(shí)性保證書》（從“鄭州職稱網(wǎng)”職稱用表中下載）2份，1份裝入材料袋，1份單位留存。沒有提交《保證書》的一律不接收材料。（五）《河南省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》一式2份。《評審表》第１頁“相片”欄內(nèi)粘貼本人近期免冠１寸照片，并在“單位人事部門電話”欄內(nèi)詳細(xì)填寫單位及個(gè)人聯(lián)系電話。（六）經(jīng)單位核實(shí)、使用《河南省職稱工作信息系統(tǒng)》個(gè)人版規(guī)范錄入、打印的《評審簡表》（A3紙）30份。（七）參加答辯的人員個(gè)人業(yè)務(wù)自傳一式10份（內(nèi)容要突出本人工作經(jīng)歷、完成工作量、工作中所取得的業(yè)績）。（八）現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格（專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格）證書、聘任證書原件、單位出具的工作年限證明及年度考核證明材料。（九）第一學(xué)歷證書及符合申報(bào)要求的最高學(xué)歷證書原件和學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告；屬于補(bǔ)發(fā)、換發(fā)的畢業(yè)證須同時(shí)提交學(xué)籍檔案；畢業(yè)證丟失的，應(yīng)由單位出具查檔證明并提交人事檔案。（十）職稱外語相關(guān)證件（外語考試成績通知書、外語考試合格證、免試審批表原件、符合外語免試條件且不需辦理免試審批手續(xù)的相關(guān)證件原件）。外語免試審批表從“鄭州職稱網(wǎng)”職稱用表中下載。（十一）個(gè)人在鄭繳納的社會養(yǎng)老保險(xiǎn)情況證明。（十二）近年來參加繼續(xù)教育證明。（十三）任現(xiàn)職以來獲獎(jiǎng)證書、專利證書、成果鑒定證書及經(jīng)濟(jì)、社會效益等主要業(yè)績材料原件。（十四）任現(xiàn)職以來正式發(fā)表、出版的代表性論文、著作原件和檢索頁（單位對申報(bào)人提交的學(xué)術(shù)期刊和學(xué)術(shù)著作，要在互聯(lián)網(wǎng)的萬方數(shù)據(jù)資源系統(tǒng)、重慶維普中文科技期刊數(shù)據(jù)庫、清華同方中國知網(wǎng)三家國內(nèi)主流數(shù)據(jù)庫網(wǎng)站上免費(fèi)注冊后進(jìn)行檢索、驗(yàn)證，并在檢索頁上加蓋單位或單位人事部門公章）。正常申報(bào)須指定鑒定論文1篇，破格申報(bào)須指定鑒定論文2篇。（十五）各相應(yīng)工程系列評審條件中所要求的其它材料、證明，以及其它代表申報(bào)人學(xué)術(shù)、技術(shù)水平的材料原件。六、有關(guān)具體問題（一）報(bào)送時(shí)間和地點(diǎn)：2016年3月25日-4月15日接收并審查各單位推薦的申報(bào)材料（逾期不再受理）；4月底組織評審。報(bào)送地點(diǎn):鄭州市人才大廈1006、1012、1008房間（隴海西路與秦嶺路交叉口西北角）。聯(lián)系人:李照慧、雷丹、劉祎咨詢電話：12333、67185110、67176887、67176876。（二）“綠色通道”評審工作按照方便、快捷、暢通的原則，根據(jù)工作需要靈活組織。申報(bào)人員所在單位，沒有生成職稱評審單位代碼的，應(yīng)到單位注冊所屬的縣、區(qū)人力資源和社會保障局職改辦申請單位代碼。各縣(市、區(qū))及市直主管部門應(yīng)注意及時(shí)為所屬非公有單位生成單位代碼，并于3月25日前將本地區(qū)（部門）的最新單位代碼（電子信息）報(bào)職稱處，否則會影響本轄區(qū)人員的信息接收。（三）評審所需費(fèi)用，按河南省財(cái)政、物價(jià)部門核定的專業(yè)技術(shù)資格評審費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。評審費(fèi)150元/人。（四）開展非公有單位工程技術(shù)人員職稱評價(jià)綠色通道試點(diǎn)工作，是我市加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，為非公有制經(jīng)濟(jì)服務(wù)的重要舉措，也是進(jìn)一步深化職稱改革，建立健全職稱評價(jià)社會化、經(jīng)?；ぷ鳈C(jī)制的有益探索，各縣（市）、區(qū)，市直各有關(guān)單位要按照我省有關(guān)職稱政策，加強(qiáng)宣傳，周密部署，加大服務(wù)力度，做好本轄區(qū)內(nèi)非公單位的配合銜接，確保非公有單位工程技術(shù)人員職稱評價(jià)綠色通道工作健康、有序開展。
二○一六年三月十四日
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