在3月10日召開的全省住房城鄉建設執法監察工作會議上，洛陽市綠化監察大隊被省住房和城鄉建設廳授予 “河南省住房和城鄉建設系統四星級執法監察隊伍”榮譽稱號。
自2013年首獲“三星級執法監察隊伍”榮譽稱號以來，綠化監察大隊堅持以黨的十八大精神為指導，認真貫徹落實科學發展觀，堅持把星級創建工作與行政執法工作同步推進，互動互促。按照“鞏固、發展、提高”的工作要求，終于在今年爭創“四星級執法監察隊伍”成功。
梳理一年來他們的工作，“創星”成功的主要做法是：1.梳理執法依據。綠化監察大隊結合執法工作實際對綠化執法所涉及到的各項法律、法規和規章進行分類排序、逐一梳理，列出目錄。把執法主體、執法依據、執法標準、執法責任與法律、法規、規章相結合，做到分類清晰、編排科學。梳理完畢的執法依據，除下發大隊執法部門外，并以適當方式對社會進行了公布。2.分解執法權責。該大隊在梳理執法依據的基礎上，進一步制定完善了執法隊伍行政執法責任制。嚴格依法界定執法職責，科學設置執法崗位，規范執法流程，按照有權必有責的要求，確定不同部門和不同崗位上執法人員的具體執法責任。明確行政執法人員任何違反法定義務的行為，都必須承擔相應的法律責任。3.規范執法程序。該大隊在執法中做到“五個規范”：即立案規范、書寫規范、審批規范、執行規范、歸檔保存規范。在日常執法中，凡上崗執法人員，必須攜帶執法證件文明上崗執法，嚴格按程序文明執法。4.嚴格考核獎懲。為全面推行行政執法工作的落實，該大隊把績效考核工作納入標準化管理體系，實施嚴格認真的考核，并落實兌現獎懲。6.建立內外監督。為了客觀真實地反映執法狀況，該大隊在系統內部檢查考核的基礎上，引入社會監督機制，將內部考核和外部評議結合起來。
今年是洛陽市園林局組織開展“全市城市綠化依法行政三年大提升”活動的第一年。市綠化監察大隊將認真按照《行政許可法》、《行政處罰法》、《洛陽市城市綠化條例》等法律法規以及城市園林綠化行業技術規范，加大綠化執法監察力度，全面提升城市綠化系統科學化、規范化、正規化建設管理水平，在新常態下進一步提高城市綠化系統依法行政的綜合能力，適應現代化城市管理需要和人民群眾要求改進公共服務的需要。